根据12月30日上海大学党委全委（扩大）会议精神，今后我校专业技术岗位（主要指教师和科研岗位）招聘程序要进一步专业化：

                     1、招聘渠道专业化，须在本专业有影响的学术媒体（如国内外专业会议、专业杂志、专业网站等）上，发布招聘广告或信息；

                     2、招聘内容专业化，设定专业门槛（如①有出国学习、进修或工作经历，②有企业实际工作的经验等）广泛吸纳优秀人才。

                     3、今后未在专业的学术媒体上发布招聘信息的进人计划，将不进入校人事领导小组会议审议程序。

 

                     特此通知。

 

                                                                                                                                                                                                                          上海大学人事处

                                                                                                                                                                                                                          2010.12.31